記

１．日　時：令和３年２月１９日（金）午後３時～５時

２．目　的：新型コロナウィルスの影響により新常態（ニューノーマル）における働き方の実現に向け在宅勤務を標準とした働き方を推進する中、各種サーベイ結果から「業務効率向上にはコミュニケーションが必要」「メンバーの出入りによるチーム力強化が課題」といった声が聞かれ、オンライン研修^＊１）でのチームビルディング研修^＊２）を実施し、事業部の一体感を醸成する。

３.参加者：日立ソリューションズ ビジネスイノベーション事業部 社員 約300人（在宅）

４．会　場

＜本部機能＞
〒892-0823 鹿児島市住吉町　13-7-203
株式会社スポーツリンクアンドシェア事務所内

＜オンライン研修対象者＞
各自宅（関東圏内）

＜使用ツール＞
zoom、YouTube（限定公開）

＊１）健康経営、働き方改革の実践的取組みとして弊社が考案したオフィスマッチ・モデルのオンライン版です。

＊２）オンライン・チームビルディングは、参加チームによる心理的安全性を考慮した内容で、上司・部下の縦の関係、そして社員同士の横の関係、さらにチームとして円の関係構築を目指す内容です。今回は45人が９チーム（１チーム5人）に分かれて３つの研修プログラム（コミュニケーション、価値観の共有、一体感醸成、）を体験します。それ以外の従業員はYouTubeでの観覧・応援となります。